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2. Objeto

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6. Referencias profesionales

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Los datos serán utilizados únicamente con fines de verificación profesional y se tratarán de acuerdo con el principio de proporcionalidad.


7. Contratación electrónica

En caso de formalizar contratos laborales mediante procedimientos electrónicos, ambas partes aceptan el uso de la firma electrónica o digital como equivalente legal a la firma manuscrita, conforme a lo dispuesto en la Ley 59/2003, de 19 de diciembre, de Firma Electrónica.

Antes de firmar, el/la trabajador/a podrá revisar los documentos y verificar su contenido.
Los documentos firmados electrónicamente incorporarán un identificador único (hash) que garantiza su integridad y autenticidad.

El/la candidato/a declara haber sido informado/a del método de firma empleado y acepta su uso voluntariamente.


8. Política de privacidad

En AGENCIA DE EMPLEO HOY S.L. nos preocupamos por tu privacidad y adoptamos todas las medidas necesarias para protegerla.

Finalidad:
Los datos personales se utilizarán para:

Plazo de conservación:
Los datos se conservarán durante un período máximo de dos años desde la última actualización.

Legitimación:
El tratamiento se basa en el interés legítimo, la ejecución del servicio y el cumplimiento de las obligaciones legales.

Destinatarios:
Podrán comunicarse datos a empresas usuarias de nuestros servicios, proveedores tecnológicos, asesorías laborales y autoridades competentes, exclusivamente para finalidades legítimas y siempre bajo contrato de confidencialidad.

Derechos:
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9. Legislación aplicable y jurisdicción

La relación entre AGENCIA DE EMPLEO HOY S.L. y el/la usuario/a se regirá por la legislación española vigente.
Cualquier controversia se someterá a los Juzgados y Tribunales de la ciudad de Málaga, con renuncia expresa a cualquier otro fuero.